Никель

Частью 1 статьи 176 УК РФ предусмотрена уголовная ответственность за незаконное получение кредита.

Кредит – это предоставление в долг денег ли товаров на условиях возвратности и, как правило, с уплатой процентов. Выделяют множество различных видов кредита: банковский, товарный, коммерческий, налоговый.

Наиболее распространенными в судебной практике являются случаи, когда виновные незаконно получают именно банковский кредит.

Льготные условия кредитования предполагают более выгодные, по сравнению с общими, условия получения кредита или его возврата. Например, заемщику предоставляются преимущества в процентной ставке за кредит или отсрочка начала погашения кредита. Незаконный способ получения индивидуальным предпринимателем или руководителем организации кредита или его льготных условий осуществляется посредством представления банку или иному кредитору заведомо ложных сведений о хозяйственном положении либо финансовом состоянии индивидуального предпринимателя или организации, если это деяние причинило крупный ущерб.

К заведомо ложным сведениям о хозяйственном положении относятся: неверные данные об учредителях, руководителях, деловых партнерах; фиктивные гарантийные письма, поручительства; сфальсифицированные договоры, технико-экономическое обоснование получения кредита; ложные данные складского и бухгалтерского учета.

К заведомо ложным сведениям о финансовом состоянии относятся: неверные сведения о балансе предприятия; сфальсифицированные договоры, технико-экономическое обоснование получения кредита; неверный список кредиторов и задолжников.

Ущерб, прежде всего, связан с невозвращением денежных средств, выданных заемщику по кредитному договору, неуплатой процентов или несвоевременным возвращением кредита и складывается из реального прямого ущерба и упущенной выгоды.

Кроме того, часть 2 указанной статьи УК РФ предусматривает уголовную ответственность за незаконное получение государственного целевого кредита, а ровно его использование не по прямому назначению, если эти деяния причинили крупный ущерб гражданам, организациям или государству.

Государственный целевой кредит может быть предоставлен юридическому лица на основании договора, заключенного с учетом особенностей, установленных бюджетным кодексом РФ и иными нормативными правовыми актами, на условиях и в пределах бюджетных ассигнований, которые предусмотрены соответствующими законами (решениями) о бюджете.

Бюджетный кредит предоставляется на условиях возмездности и возвратности. Обеспечение исполнения обязательств должно иметь высокую степень ликвидности.

Незаконным будет получение государственного целевого кредита (бюджетного кредита) при нарушении правил, определяющих основания получения кредита. Они могут заключаться в предоставлении заведомо ложных сведений о хозяйственном или финансовом состоянии, нарушении процедуры получения кредита (вне конкурса) подкупе должностного лица, от которого зависит решение вопроса о предоставлении кредита.

Использование государственного целевого кредита не по назначению означает, что кредит получен законно, но средства израсходованы на иные цели, нежели указанные в договоре.

Крупный ущерб оценивается суммой превышающей 1 млн. 500 тыс. рублей.

Уголовная ответственность за совершение указанного преступления наступает с 16-летнего возраста. Материальное наказание предусмотренное за совершение данного преступления предусмотрено в виде лишения свободы сроком до 5 лет.

Прокуратурой Печенгского района проведена проверка исполнения уголовного и уголовно-исполнительного законодательства в деятельности ГОБУЗ «Печенгская ЦРБ», являющейся одним из предприятий, определенных органом местного самоуправления как объект для отбывания наказания я виде исправительных работ. В результате проверки установлены нарушения уголовно исполнительного и трудового законодательства, допущенные как сотрудниками кадровой службы, так и иными сотрудниками ответственными за организацию работы осужденных.

- Так, трудовые договоры со всеми трудоустроенными в ЦРБ осужденными заключены на неопределенный срок, что противоречит требованиям ст. 42 УИК РФ, т.к. в течение срока наказания из заработной платы осужденного производятся отчисления, а также устанавливается ограничение на увольнение по инициативе работника, что относится к существенным условиям трудового договора и не может исполняться после окончания отбывания наказания.

Кроме того, в нарушение требований ст. 70 ТК РФ и ст. 42 УИК РФ в приказы о приеме на работу и трудовые договоры осужденных, срок наказания, а, соответственно, и трудоустройства которых не превышает шести месяцев, внесено положение об установлении 2-хмесячного испытательного срока.

Проверкой выявлены факты нарушения работодателем процедуры привлечения работников, отбывающих исправительные работы, к дисциплинарной ответственности за допущенные нарушения трудовой дисциплины, а также факты несвоевременного информирования о таких фактах уголовно-исполнительной инспекции.

По результатам проверки в адрес главного врача ГОБУЗ «Печенгская ЦРБ» внесено представление об устранении выявленных нарушений. Рассмотрение представления и устранение указанных в нем нарушений, находится на контроле прокуратуры района.